为深入推进卓越绩效管理模式,更加有效地进行管理创新、技术创新工作,公司成立了改革创新评价小组,11月17日,向全公司员工发出了《改革创新建议调查表》和《员工意见调查表》,并在公司大门口设立两个收集箱。员工们积极参加此次活动,集思广益认真填写调查表,出谋划策提交建议和意见。截止11月23日,运营管理部门受到578张调查表,并对建议和建议进行梳理,对有价值的建议予以采纳,为公司发展提供决策支撑。